FINANCO
Guipavas
12/04/2018
CDI Temps plein
Rattaché(e) au Département Gestion RH de la Direction des Ressources Humaines, vous prendrez en charge l'encadrement de l'équipe paie et administration du personnel et garantirez la production et la conformité de l'ensemble des paies (environ 500 paies mensuelles) au regard de la législation et de son évolution. Nous vous proposons de : - Encadrer une équipe de 3 Gestionnaires de paie et administration du personnel. Assurer la supervision de l'équipe et son organisation, apporter votre assistance technique et votre expertise aux membres de l'équipe. Animer l'équipe et faciliter le dialogue entre le service paie et vos différents interlocuteurs internes et externes (forte interactivité avec la DRH). - Réaliser la paie : garantir la production et gérer environ 500 paies avec deux conventions collectives différentes et des statuts différents, formaliser et optimiser les process de paie. - Gérer les charges sociales : établir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles, veiller au paiement dans les délais imposés des charges sociales et assurer un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle. - Assurer et suivre l'ensemble des process de gestion des temps (absentéisme, présentéisme). - Superviser l'administration du personnel : contrats, DPAE, mutuelle/prévoyance, visites médicales, suivi et contrôle des déclarations IJSS. - Répondre à toutes les questions des salariés liées à la paie et à l'administration du personnel. - Elaborer les tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, congés, accidents du travail...), bilan social etc. - Assurer une veille juridique et sociale sur la paie.